Влюбленный лидер: как замечать сильные стороны в себе и выявлять их в своих людях?

Благодаря эволюции мы с вами стали мастерами по части умения замечать недостатки, риски и проблемы – это отлично помогало нам выживать. Но чтобы не просто выживать, а жить и процветать важно уметь видеть сильные стороны, достоинства и таланты. На предстоящем вебинаре обсудим, как научиться видеть сильные стороны и почему это важно.

Бизнес 18+


К фразе «Смотреть влюбленными глазами» часто относятся негативно. Но вспомните последний раз, когда кто-то смотрел на вас влюбленным взглядом.

Да, ваш партнёр скорее всего преувеличивал ваши достоинства и таланты. Но наверняка вы чувствовали, как его взгляд наполняет вас уверенностью и искренним желанием проявлять свои самые сильные качества и черты.

Как часто на работе мы чувствуем на себе такой влюблённый взгляд?

Оказавшись в офисе мы начинаем ожидать от других выполнения конкретной работы, и очень быстро замечаем, когда что-то идет не так.

Наверняка вы хотя бы раз ощущали на себе такой взгляд. Хотелось ли вам в этой ситуации работать на максимум? Или ваш ресурс скорее начинал истощаться?

Исследования показывают, что сотрудники, осознающие и применяющие свои сильные стороны, добиваются больших успехов и чувствуют себя счастливыми на работе. А значит руководителям важно уметь фокусироваться на сильных сторонах, как своих, так и своей команды.

Но вернуть себе тот самый влюбленный взгляд бывает непросто.

Именно поэтому на вебинаре мы поговорим о том, как стать лидером, по-хорошему влюбленным в себя и свою команду, и обсудим три вопроса:

  • Как посмотреть влюбленными глазами на себя? Обсудим, какие вопросы задавать самому себе и другим о себе, чтобы раскрыть свои сильные стороны.
  • Как посмотреть влюбленными глазами на команду? Узнаем, как замечать таланты в коллегах, опираясь на истории из их работы, результаты их деятельности и другие способы.
  • Как помочь себе включать такой взгляд на людей, даже когда кажется, что все вокруг смотрят иначе и не хочется быть белой вороной?

Подробнее об организаторах вебинара:

  • Артём Мушин-Македонский – основатель Historia Academy, первой в России тренингово-консалтинговая компания, специализирующейся на работе с историями в организациях. Эксперт по стратегическому сторителлингу. Автор книги «Нарративное лидерство». Обучил более 4000 человек из 100+ российских и международных компаний.
  • Елена Рыженко – основатель проекта «Медная гора». Эксперт по талантам. 15 лет в области развития человеческого потенциала. Бизнес-тренер, коуч ICF, фасилитатор. Создатель линейки программ по деловым коммуникациям для среднего и ТОП-менеджмента Сбера. Член жюри Всероссийского конкурса методистов бизнес-обучения.

Поделиться:

9 дней назад
14 февраля 11:00–12:30

Событие пройдет онлайн

Уже есть билет
Ссылка на онлайн-событие рассылается за час до его начала.
Получить ссылку

Поделиться:

Связь с организатором

На этот адрес придёт ответ от организатора.

По номеру с вами свяжется организатор

Подпишитесь на рассылку организатора

Возврат билета

Если вы хотите вернуть билеты, вы можете сделать это по ссылке из письма с билетами или оформить запрос организатору в вашем  личном кабинете.

Подробнее о возврате билетов